3月18日下午2时许，商贸学院举办了以“助力新锐成长，携手共赴职场”为主题的“教师现代学徒制”启动仪式，王国龙副院长主持，全体教职工参加。
近一年来，为满足事业发展需要，商贸学院有10名新教师入职。为继续传承“老带新、传帮带”的传统，同时适应新时代职业教育发展的新需要，商贸学院借鉴现代学徒制人才培养模式，提出“教师现代学徒制”的新教师培训方案。在制定新教师职业规划、确定专业方向、配备指导教师基础上，进一步实施新教师互相学习、相互促进、取长补短、教学相长。新教师的职业成长与老教师的观念提升同步、新教师的考核评价与老教师的业务提升并行。结对的新教师彼此共同完成职业教育政策学习、理念提升，学校文化的认知与传承，教师行为规范的熟记与垂范等，学院领导积极探索师资培训路径与方案。
启动仪式上，新教师分别做了简短自我介绍，王国龙副院长公布学院遴选的指导教师。最后，新教师李远远、指导教师毕波先后代表新教师和指导教师发言。李远远总结了入职后的感言，并对未来的职业规划做出承诺和期望。毕波回顾了自身的教师成长与发展经历，对新教师给予厚望，并承诺一定带领好新教师成长，成功开启教师职业生涯。王国龙副院长代表学院对结对的20位教师提出要求和希望，并带领学院全体教师一起大声诵读《新时代高校教师职业行为十项准则》，活动达到了预期的效果。
接下来，学院将会按照计划有序推进此项工作，对新教师实施季度和年度的阶段性考核，共同进步，为推动新教师成长为新时代职业教育战线的优秀教师助力。
